Högre OB-ersättning för medarbetare i Gekåsbyn och restaurangerna
Mat och boende är en stor del av kundens totala shoppingupplevels och våra medarbetare i restaurang-och boendeverksamheten gör ett enastående jobb med att leverera kvalitet och service. Gekås vill jämna ut löneskillnaden mellan företagets olika kollektivavtal och närma oss lönenivån inom Handels och har därför valt att höja Ob-tillägget för medarbetare i Gekåsbyn och Gekås restauranger.
Från 1 april 2025 höjdes Ob-ersättningen för alla medarbetare i Gekås boende- och restaurangverksamhet. För medarbetare över 18 år höjdes ersättningen till 55 kr/timme måndag–fredag efter klockan 20.00, samt under hela arbetsdagen på lördag och söndag.
För medarbetare under 18 år höjdes ersättningen till 48 kr/timme.
Detta innebär att Ob-ersättningen för Gekås medarbetare inom ÄTA och BO blir 105 % respektive 79 % högre än ordinarie avtal.
Även heltidsmåttet för Gekåsbyn och restaurangerna är justerat från 40 timmar/vecka till 38,25 timmar/vecka. Detta är samma heltidsmått som inom Handelsanställdas förbund.
Om Gekås Ullared
Den lilla butiken som år 1963 startade i bottenvåningen på en villa, är idag Sveriges populäraste besöksmål. I högsäsong arbetar drygt 2000 personer på Gekås Ullared – i allt ifrån varuhuset och restaurangerna till våra boendeanläggningar. Tillsammans är vi ett stort arbetslag som alla strävar mot samma mål - att överträffa kundens förväntan och skapa världens bästa shoppingupplevelse.